Le 8 juin 2011
Nombre de participants : 128
Nombres de demandes satisfaites : 59
Entrées inter académiques : 15(13 personnes ont été affectées, 2 sont encore sans affectation)
Nombre de demandes de rapprochement de conjoints : 14
Nombre d’avis défavorables : 7
Nombre de demande de réintégration : 3 (1 personne affectée - 2 sans affectation)
Nombres de personnes à titre provisoire :
Avant mouvement : 20
Après mouvement : 14 (-8 dans le Finistère, - 3 en Ille-et-Vilaine, - 3 dans le Morbihan)
Nombre de postes vacants :
Avant : 41
Après : 11
Liste des postes vacants après les travaux de la CAPA :
Côtes d’Armor : LP Jean Monnet, Quintin (GM, logé) 1 poste ; Collège Gwer Halou, Callac (GM, logé) 1 poste ; Collège François-Marie Luzel, Plouaret (GM, logé) 1poste ; Collège Jean Jaurès, Saint-Nicolas-du-Pelem (GM, logé) 1 poste.
Finistère : Collège Roz Avel, Guerlesquin (GM, logé) 1 poste.
Ille-et-Vilaine : Collège Louis Guilloux, Montfort-sur-Meu (NG) 1 poste ; Collège des Hautes-Ourmes, Rennes (NG) 1 poste ; CRDP, Rennes (PRP) 1 poste ; Collège Duguay-Trouin, Saint-Malo (GM, logé) 1 poste ; CROUS Restaurant universitaire, Saint-Malo (ADM) 1 poste.
Morbihan : Collège Yves Le Bec, Rohan, 1 poste (NG) 1 poste.
Le mouvement est apparu difficile dans le Morbihan compte-tenu du peu de possibilités. Nous avons attiré l’attention sur la situation de l’IA 56 où beaucoup de personnels demandaient à partir, et faisait l’objet de peu de demandes.
L’administration a "bloqué" 6 postes sur les 8 qui se sont libérés au rectorat, anticipant les futures suppressions annoncées par le gouvernement. Ces 6 postes seront pourvus à titre provisoire. Nous avons dénoncé cette décision qui relève du bricolage face à une politique gouvernementale de plus en plus et qui aboutit à davantage d’instabilité, à limiter la mobilité choisie de nombre de collègue, qui rompt avec les bonnes intentions affichées quant à la requalification des postes.
Les collègues n’ayant pas obtenus de postes peuvent contacter les commissaires paritaires du SNASUB-FSU pour un suivi de leur situation
16 agents titularisables, 15 titularisations proposées, 1 demande par l’administration de renouvellement de stage par l’administration.
Classe Supérieure : 15 promotions en classe supérieure (rappel 2010 : 23) au 1er septembre 2011.
Classe Exceptionnelle 10 promotions en classe exceptionnelle (rappel 2010 : 10) au 1er septembre 2011.
Un courrier postal a été envoyé aux personnels inscrits au tableau d’avancement. Vous pouvez cependant contacter les commissaires paritaires du SNASUB pour connaitre votre classement sur ces tableaux d’avancement. (coordonnées ici)
6 possibilités pour l’année 2011 - (rappel 2010 : 6)
Il y a deux ans, l’administration avait modifié les conditions d’établissement de la liste d’aptitude (compte-rendu des groupes de travail ici).
Cette année, pour la seconde fois, l’administration a établi une liste parmi les premiers dossiers ordonnés en fonction du pré-tri (celui-ci est établi selon l’ancienneté et la prise en compte de l’admissibilité à un concours dans les dix dernières années). Elle a indiqué prendre garde au fait que les promotions proposées soient réparties dans l’ensemble des types d’affectations : services, établissements, enseignement supérieur.
Vous pouvez contacter les commissaires paritaires du SNASUB pour plus d’information (coordonnées ici).
Aucune demande de détachement dans l’académie ne trouvera de suites favorables, faute de support.